GLAUCO DINIZ DUARTE Cidadania Empresarial e a ISO 26.000 A globalização da economia trouxe extensões ao conceito de cidadania. Ao exercer suas atividades em diferentes áreas, com diferentes hierarquias e sob inúmeras soberanias, as empresas têm de aprender a lidar com a cidadania empresarial. Hoje, o desempenho das companhias nesse quesito é um diferencial competitivo […]
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O empresário Glauco Diniz Duarte diz que estamos falando do mercado das empresas familiares (pequenas e médias empresas familiares), que representa mais de 50% do PIB do Brasil e gera 50% dos empregos do país, segundo o Sebrae (Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas). Ninguém melhor e mais qualificado que os corretores de […]
Muito se comenta, vários sabem sua importância mas poucos realmente fazem de forma concreta. De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, cada vez mais, um processo sucessório bem feito é a chave de abertura para uma, bem sucedida, nova etapa das empresas. Muitas empresas estão sucumbindo pela falta de alinhamento entre as gerações que […]
O empresário Glauco Diniz Duarte diz que as empresas familiares surgiram no Brasil no início do século XVI, no período da colonização portuguesa, e na atualidade, são estigmatizadas pelas dificuldades que enfrentam no processo sucessório. Elas representam um importante pilar da economia mundial, e a longevidade destas organizações tem sido estudada, haja vista que um […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a sucessão empresarial é um momento de extrema importância em uma companhia familiar, e deve ser planejado seriamente por quem deseja um futuro promissor para os negócios. No entanto, mais do que arquitetar o processo antecipadamente, é necessário priorizar o diálogo e saber lidar com conflitos entre […]
O empresário Glauco Diniz Duarte diz que nas sucessões, o fator tempo precisa sempre ser considerado, e sempre com a observação de que os estes processos são longos e precisam ser pensados com antecedência. Segundo Glauco, processo de sucessão é sempre um procedimento que implica mudanças culturais. Essas mudanças culturais não são aplicadas por simples […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, é cada vez maior o número de herdeiros das empresas familiares no Brasil. Estamos falando de jovens empresários, donos de grandes fortunas, que precisam dar continuidade aos negócios e conseguir liderar todo um império. Mas, segundo Glauco, ao contrário do que muitas pessoas pensam, herdar um trono […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a responsabilidade tributária na sucessão empresarial de fato é tema bastante discutido na doutrina tributária e na jurisprudência dos Tribunais do nosso país, vez que muitas empresas adquirem de outra fundo de comércio ou estabelecimento comercial, mas continuam a exploração econômica da atividade, com a mesma ou […]
O empresário Glauco Diniz Duarte diz que o fundador cria uma empresa a partir de um sonho pessoal e se frustra ao chegar ao fim da vida, tendo dificuldade de compartilhar os seus valores e projetos com seus herdeiros. Assim, a passagem da gestão de uma geração para outra, não traz o contorno de continuidade […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a sucessão empresarial é um momento de extrema importância em uma companhia familiar, e deve ser planejado seriamente por quem deseja um futuro promissor para os negócios. No entanto, mais do que arquitetar o processo antecipadamente, é necessário priorizar o diálogo e saber lidar com conflitos entre […]